Hier kun je zien of jouw organisatie lid is.

Deze ledenvergadering is bijzonder, want de vereniging maakt de overstap naar het model van een Raad van Toezicht. We waarderen de betrokkenheid en waardevolle inbreng tijdens de ledenraadplegingen over deze overgang en de bijbehorende statutenwijziging. Samen maken we belangrijke stappen in de verdere professionalisering van onze vereniging mét behoud van onze ziel; het hart voor vrijwilligerswerk.

Waarom deze verandering?

NOV groeit. In lijn met deze ontwikkeling en met het oog op de wet Bestuur en Toezicht Rechtspersonen (WBTR) kiezen we voor een toekomstbestendig bestuursmodel: een directeur-bestuurder ondersteund door een sterk managementteam (MT), met daarboven een onafhankelijke Raad van Toezicht.

Wat is er besproken en aangepast?

Tijdens een verdiepende bijeenkomst op 28 maart en een online sessie op 17 april hebben we met leden het conceptmodel besproken. Een greep uit de belangrijkste punten die we meenemen uit die bijeenkomsten:

• De ALV wordt statutair twee keer per jaar gehouden zoals al gebruikelijk is.
• De inbreng van netwerken en ledencommissies wordt geborgd in het huishoudelijk reglement.
• De tijdelijke Raad van Toezicht bestaat uit 7 bestuursleden, voor de continuïteit. Hun belangrijkste taak zal zijn om een nieuwe definitieve RvT vorm te geven.
• Er komt een benoemingsadviescommissie (BAC) die de werving van de definitieve Raad van Toezicht begeleidt. De nieuw te kiezen definitieve Raad van Toezicht bestaat deels uit bestuursleden voor de continuïteit.
• De auditcommissie wordt verder uitgewerkt.
• De wens om de verenigingscultuur levend te houden is nadrukkelijk onderstreept.

Wat betekent dit voor jouw organisatie als lid?

De rol van leden blijft essentieel. De betrokkenheid van leden bij beleidsplannen blijft geborgd. We blijven elkaar ontmoeten in overleggen, tijdens de ALV én via netwerken en programma's. De leden hebben duidelijk aangegeven hoe belangrijk die betrokkenheid is. Dat nemen we mee, niet alleen op papier, maar juist ook in de praktijk. Met input van de leden zijn we tot een zorgvuldig voorstel gekomen dat ruimte biedt voor groei, slagkracht en transparantie. Dank voor het vertrouwen en de betrokkenheid. Samen maken we NOV nog sterker.

Hoe nu verder?

Graag willen we dat leden zich aanmelden voor de ALV op 19 juni! Dat kan hier. Voor alle leden die het Basisboek Werken met vrijwilligers nog niet hebben ontvangen ligt een exemplaar klaar. Tijdens de ALV stemmen we over de definitieve statuten (zie hier de concept-statuten, download in pdf), de benoeming van de directeur-bestuurder, de overgang naar een nieuwe governance structuur, RvT-model en de tijdelijke Raad van Toezicht.

Het programma op 19 juni

12.00 tot 13.00 uur inloop en lunch

13.00 tot 14.30 uur ALV: 

• Opening
• Stemming over de definitieve statuten
• Benoeming tijdelijke Raad van Toezichtleden 
• Benoeming van de directeur-bestuurder
• Bespreking en vaststelling van het jaarverslag en de jaarrekening
• Vaststelling van de missie / visie, de nieuwe strategische koers

14.30 tot 14.45 uur pauze

Themabijeenkomst Missie & Visie

14.45 tot 15.45 uur Leg of maak jouw Missie en Visie (of Theory of Change) naast die van NOV en anderen. Leden inspireren leden.

Locatie & aanmelden

De ALV vindt plaats in het pand van de Koningin Wilhelminalaan 3 in Utrecht. Let op, bij het pand is weinig parkeerruimte. Lees onderaan deze pagina hoe je het makkelijkst bij ons komt. Hier kun je je aanmelden.

Bijlagen
Concept-statuten NOV voor de ALV (download in pdf)

We zien je bijzonder graag verschijnen.

Namens bestuur en bureau,

Marianne Besselink (voorzitter) en Laila Ait Baali (directeur)